Почти половина россиян не собирается идти в отпуск, больше трети – из-за недостатка денег
Для большинства работников во всех странах мира отпуск является долгожданным событием. Однако в этом году 44% россиян по различным причинам его брать не планируют. Об этом свидетельствуют результаты исследования, проведенного порталом Rabota.ru.
Многие опрошенные вполне осознанно принимают решение не уходить в отпуск. Чаще всего в качестве основной причины отказа от отпуска называют недостаток денег – такой ответ дали 37% респондентов. 8% граждан объяснили свое нежелание воспользоваться правом на отдых большим объемом работы.
В прошлом году наблюдалось оживление рынка труда, сопровождавшееся увеличением примерно на 10% числа вакансий, а также ростом в ряде отраслей средних зарплат (порядка 4%). Однако россияне продолжают помнить кризис и держаться за рабочие места, – считает Анна Чуксеева, шеф-редактор портала Rabota.ru. Большинство граждан к тому же отягощены кредитными обязательствами, что способствует стремлениям работать с удвоенной энергией.
В прошлом году не собирались брать отпуск 48% россиян.
Незначительное количество опрошенных не идут в отпуск, потому что просто не хотят отдыхать. Среди подобных трудоголиков больше всего менеджеров высшего звена и гиперответственных сотрудников, уверенных, что в их отсутствие остановится весь рабочий процесс.
В ряде компаний работодатели поощряют отказ от отпуска. Обычно это касается небольших предприятий, работающих в регионах. В таких случаях зачастую работает правило, что уход в отпуск означает потерю места.
Согласно законодательству, отказ от отпуска не допускается. В исключительных случаях (только с согласия самого сотрудника) отпуск может быть перенесен на следующий год. В подобных случаях разрешается использовать непрерывную часть отпуска (длительностью минимум 2 недели) в течение года, остаток – в последующие 18 месяцев. В реальности люди иногда по несколько лет не используют право на отпуск.
Специалисты подчеркивают, что отдых и смена обстановки требуются всем работникам. Анна Чуксеева отмечает, что профессиональное выгорание и ошибки в работе вследствие утомления могут подстеречь любого сотрудника.
Размер ежегодного стандартного оплачиваемого отпуска равен в России 28 календарным дням. Однако из 56% россиян, собирающихся в отпуск, примерно 39% намерены отдыхать лишь две недели. Полноценным отпуском планируют воспользоваться только 14% респондентов. 9% опрошенных заявили, что смогут отдохнуть столько, сколько им позволит руководство.
Наиболее подходящим временем для отдыха большинство россиян считают лето. Второе место занимает осень. А вот зимой и весной наши сограждане уходить в отпуск не любят – особенно с учетом большого числа праздничных выходных в это время.
Почти 17% респондентов ответили, что не планируют выезжать за пределы России. Примерно 13% опрошенных собираются провести свой отпуск на даче. Чуть менее 12% намерены просто оставаться дома.
